MANTENER UN ENTORNO DE TRABAJO SEGURO.

Conocer las condiciones de trabajo y los posibles riesgos laborales asociados sirven para implementar las medidas preventivas adecuadas permitiendo así la reducción de accidentes laborales. generando un ambiente laboral mucho mas eficiente y seguridad a sus empleados generando satisfacción en estos. El brindar espacios seguros y programas de formación en la materia para los empleados, puede ayudar en la productividad y eficiencia del equipo de trabajo. 

La seguridad y salud en el lugar de trabajo es importante y por ende debe tomarse en consideración en cualquier negocio. El departamento de recursos humanos deben apoyar a los empleados por medio de capacitaciones en materia de seguridad y salud ocupacional. También son los encargados de mantener los registros exigidos por la ley respecto a las lesiones y accidentes sufridos en el trabajo, para tramitar cualquier tipo de documentación vinculada a la compensación s los trabajadores de la empresa.